這不關(guān)我的事——作死指數(shù)NO.1
誤讀:你以為你是明哲保身,其實在你出這句話的時候,領(lǐng)導(dǎo)同事都已經(jīng)給你貼上“失職失德”的標(biāo)簽。
解讀:對老板來說,你和公司是一條船上的,而這句話卻明確表示你在逃避責(zé)任、劃清界限;對于同事來說,不會再有人愿意和你合作,更會防著你生怕被你“咬”。如果你做得太過分的話,將來被同事聯(lián)手送出局也說不定。
你行你上。——作死指數(shù)NO.2
誤讀:你以為這句話最“給力”,也許下次裁員的時候,最先裁掉的就是最“給力”的你。
解讀:大家有不同的想法再正常不過,因此溝通才顯得尤為重要。而這句話卻把你的難以溝通的缺陷表達的淋漓盡致,另一方面,還表示出你自認(rèn)為自己是一個可以隨時被頂替的人,哪家軟包廠會需要這種人。
這事一直就是這么做的——作死指數(shù)NO.3
誤讀:既然如此,整幾個機器人往流水線上一放就解決了所有生產(chǎn)問題。銷售人手一本標(biāo)準(zhǔn)流程就能讓業(yè)績永遠紅紅火火下去了。
解讀:科學(xué)的流程化管理固然很有必要,但事情不是一成不變的?蛻舻囊笫撬疂q船高的,技術(shù)的發(fā)展是日新月異的,自我的提升也需要在分分秒秒中進行的。
我做不來/我不知道——作死指數(shù)NO.4
誤讀:連份內(nèi)的活兒都做不來,那你來軟包廠干什么?獎金、年終獎倒是知道想,但稍微超出一點能力或者職責(zé)范圍的事情你就推脫,太沒擔(dān)當(dāng)。
解讀:軟包廠不是學(xué)校。在學(xué)校,你付學(xué)費但不動腦筋糟蹋的是你自己;在軟包廠,老板發(fā)你工資你還總說“做不來”或“不知道”,那就趁早做好卷鋪蓋走人的準(zhǔn)備吧。
我沒時間做——作死指數(shù)NO.5
誤讀:你大可以說“等我把先把手頭上的事做完”,總好過“我沒時間做”!記住,在廠里,就是要工作的。
解讀:“我沒時間做”這句話常常從兩種人口中說出來,一種是新人,對業(yè)務(wù)不熟悉,做事效率太低導(dǎo)致“沒時間做”;另一種是老人,仗著自己資歷深就不干這個不干那個。不論是老人還是新人,這句話就只會讓其他同事甚至老板認(rèn)為你不夠?qū)I(yè),不夠敬業(yè)。(部分資料來源:世界經(jīng)理人博客)